Trang chủ » Tuyển dụng » Tuyển dụng TNbooks – Nhân viên biên tập viên sách

Tuyển dụng TNbooks – Nhân viên biên tập viên sách

Nhiệm vụ

1. Biên tập
– Nghiệm thu chất lượng bản dịch hay bản thảo được gửi về
– Biên tập nội dung sách hoặc ấn phẩm của công ty theo quy định
– Đề xuất tên, viết lời giới thiệu, tóm tắt thông tin sách.
– Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan để kiểm tra và hoàn thiện bản mềm bìa sách, ruột sách trước khi gửi đi nhà in.
– Liên hệ, trao đổi và trực tiếp làm việc với CTV, đối tác bên ngoài về các vấn đề liên quan đến nội dung sách và công việc biên tập sách.
– Nghiệm thu chất lượng sách và các phụ kiện khi nhà in gửi về.
– Các công việc phát sinh khác trong quá trình biên tập.
2. Biên soạn
– Biên soạn, lên kịch bản cho các đầu sách theo chủ đề được chỉ định.
– Đóng góp những ý tưởng mới, ý tưởng sáng tạo để phát triển những dòng sách dự án theo định hướng của công ty.
3. Thẩm định
– Thẩm định chất lượng các bản thảo sách được giao xuống.
– Các công việc khác liên quan đến thẩm định được giao.
4. Công việc khác
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Quyền hạn

  • Được đề xuất các trang thiết bị phục vụ yêu cầu công việc.
  • Được quyền đưa ý kiến phản biện với cấp trên nhằm nâng cao chất lượng sản phẩm.
  • Được đề xuất cải tiến các quy trình thực hiện công việc nhằm đảm bảo việc thực hiện công việc kịp thời và nâng cao hiệu quả

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Khối Văn học, Xuất bản, Báo chí, Ngoại ngữ.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong ngành xuất bản
  • Sử dụng tiếng Anh khá, có khả năng đọc hiểu các văn bản Anh ngữ.
  • Khả năng viết tốt, nắm bắt thị trường tốt, nhanh nhạy và sáng tạo
  • Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.
  • Nhanh nhẹn, tư duy sắc sảo, có khả năng phân tích và đánh giá tốt.

Quyền lợi được hưởng

  • Thu nhập: Từ 10-15 triệu.
  • Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp
  • Có cơ hội mở mang tri thức, đọc sách không giới hạn.
  • Được hường đầy đủ quyền lợi theo đúng quy định Luật lao động (BHXH, nghỉ lễ Tết…) và các chế độ phúc lợi khác như nghỉ mát, thưởng lễ tết…

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *